第36章 好为人师
你在读故事，故事也在回应你。
  莲花乡林场有上百號人之多，除了职工还有部分像李成武这种临时聘用人员。
  林地所有权归国有，虽然个人不拥有林地所有权，但可以依法享有使用权以及承包经营权等。
  办公室主要负责文件上传下达、会务接待、撰写各类材料以及日常管理等工作，综合性强，业务繁多。
  谭丽在周全福领导下负责工作，单凭一个人確实忙不开。
  李成武进入状態很快，经过半个月锻炼便已適应岗位，为对方减轻不小压力。
  因为有前世之鑑，他知道在职场上不论做什么把握好分寸至关重要，如果啥活儿都抢著干，干得多出错率就会增大，落个费力不討好。
  关键要看领导重视什么，领导让你干什么就干什么，不能眉毛鬍子一把抓。
  临时工就要有临时工的样子，既不做出头鸟也不能当冤大头、窝囊蛋。
  至於转正，李成武压根就没想过，既然有把握机遇的能力一旦选择进入体制，这辈子也就看到头了。
  与同事处理好关係，工作不差事就成，办公室有4人，干活儿的只有他和谭丽。
  雷永昌是技术员，再过几年就退休，如果没啥棘手问题平时看报喝茶就是日常。
  周全福却不一样，这老登没啥能力而且喜欢指手画脚，仗著副厂长身份对李成武吆五喝六，把他当作跑腿的“通信员”。
  此人在林场的口碑人尽皆知，见面当他是副厂长，背后谁都骂。
  李成武知道跟这种人较真最后吃亏的定是自己，没必要跟200块的薪资过不去，如果在家猫冬，谁也不会给你一分钱。
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